El “Coaching Estratégico” corresponde a un modelo de Coaching  caracterizado por su flexibilidad y adaptabilidad a diferentes ámbitos de aplicación basada en los procesos interactivos que cada persona utiliza en la gestión de su realidad, lo que permite su aplicación de forma individual como colectiva. Las técnicas utilizadas se basan en el hecho de que las personas no pueden evitar la tendencia de construir la realidad según sus percepciones particulares (autoengaños), por lo cual este proceso natural es utilizado de forma estratégica para la superación de las propias resistencias y bloqueos que impiden el pleno desarrollo del talento personal.

El Coaching Estratégico está dirigido a personas que quieren descubrir y potenciar sus talentos, así como también a todas aquellas personas que quieren conocer y saber gestionar sus límites para transformarlos en recursos.

Se guía a la persona o grupos de personas a ver la realidad desde una perspectiva diferente haciéndoles vivir nuevas experiencias que las transforman. A través de este proceso las personas aprenden a gestionar la mejor versión de sí mismas y una vez que deciden empezar esta experiencia, el cambio pasa de ser posible a inevitable.